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Oui bien sûr il est possible de cumuler deux CDI dans la mesure où le second n’empiète pas sur le premier et que vous prévenez votre premier employeur. Attention toutefois aux clauses de non concurrence et autre clause de confidentialité. Restez professionnel dans les deux cas et tout se passera bien!

Bonsoir,
Non ce n’est pas limité à deux mais méfiez vous de la durée légale du travail. Tout dépend de la durée horaire de chacun des emplois à temps partiels.
Cependant, si je puis me permettre de vous donner un conseil, ne vous éparpillez pas trop et recherchez plutôt à augmentez, si possible, la durée de travail dans l’un des CDI cela vous permettra de gagner en crédibilité auprès de l’employeur majeur.
Bon courage!